社会责任报告
2021-2022市文明单位（文明校园）创建
2019-2020市文明单位（文明校园）创建
2017-2018市文明单位（文明校园）创建
2015-2016市文明单位（和谐校园）创建
2013-2014市文明单位（和谐校园）创建
发展研究部岗位职责
发布时间：2016-12-29
一、发展研究部主任岗位职责
1、参与学校立项的重大科研项目，负责项目的申请立项、研究推进等；发布校级科研课题，负责校级课题的推进、论证、考核、结题等工作；定期编制学校科研成果；负责学校官网科研之窗信息的更新和维护；负责每年《求索》征文的征稿、审核和推荐工作。
2、负责本校教师的师资培训，落实教育主管部门布置的师训任务；负责教师的考核、各类优秀人才、奖项的推优和考评工作；组织校内各类公开课比赛，参与评审和奖励等；定期参加各类听课评课；组织教师参加各类教学和科研论坛，交流经验。
3、参与学校重大宣传项目，为宣传提供文字稿件；撰写每年度学校高等教育质量年报；草拟学校的中英文宣传手册和资料；参加各类教育展览会，参与接待来访的各类教育界人士；负责各类期刊、报纸的学校宣传专栏。
4、参与每年的文明单位创建工作，承担文明单位创建计划和每年度单位社会责任报告的撰写工作；承担科研、师训、发展战略及相关的新闻稿件的撰写、整理和上传工作；负责部门的安全工作。
学校发展：研究和总结学校发展的道路和经验，拟定单位章程，负责牵头制定单位的发展规划、师资培训规划等。
5、在学校各部门授课、辅导学生社会实践、毕业设计等。
其他事务：在校参加业务和政治学习、总值班、资产验收工作、办公室日常事务、校领导交办的其他事项。
二、发展研究部副主任岗位职责
1、在本部门各项工作中，全面协助主任的工作。
2、协助参与学校立项的重大科研项目，负责落实项目申请立项、研究推进的具体工作等；协助校级课题的具体推进事项等工作；搜集单位教职工每年的科研信息，负责学校官网科研之窗信息的更新和维护；负责每年《求索》征文的初审工作。
3、制定本校教师师资培训计划和细则的初稿；负责教师考核、各类优秀人才、奖项的推优和考评的初审工作。
4、参与学校重大宣传项目，为宣传撰写文稿；参与撰写每年度学校高等教育质量年报；协助草拟学校的中英文宣传手册和资料；参加各类教育展览会，参与接待来访的各类教育界人士；参与各类期刊、报纸的学校宣传专栏撰稿。
5、参与每年的文明单位创建工作，协助承担文明单位创建计划和每年度单位社会责任报告的撰写工作；承担部分科研、师训、发展战略及相关的新闻稿件的撰写、整理和上传工作。
6、参与研究和总结学校发展的道路和经验，参与制定单位的发展规划、师资培训规划等。
7、在学校各部门授课、辅导学生社会实践、毕业设计等。
8、办公室日常事务、校领导和部门负责人交办的其他事项。
三、教师（研究型）岗位职责
1、负责处理本校学历教育、特殊教育课题相关事宜。
2、负责处理本校社区教育、老年教育课题相关事宜；参与《徐汇终身教育》杂志。
3、参与听课评课、负责本校教师师资培训计划、负责教师考核、各类优秀人才、奖项的推优和考评的具体事宜。
4、直接参与各类学校重大宣传项目；负责撰写每年度学校高等教育质量年报初稿；草拟学校的中英文宣传手册和资料；参加各类教育展览会，参与接待来访的各类教育界人士；参与各类期刊、报纸的学校宣传专栏撰稿。
5、负责本校文明创建相关事宜；社会责任报告等。
6、参与研究和总结学校发展的道路和经验，参与制定单位的发展规划、师资培训规划、单位章程，从事学校终身教育发展研究等。